Démarquez-vous pour exceller dans vos relations d’affaires

INFORMATIONS DU COURS

Le jeudi, 6 octobre 2022, de 9 h à 12 h
Durée : 3 heures
125 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Vous avez à développer et à entretenir des relations avec des collègues, des collaborateurs ou des clients? Vous avez à faire passer vos idées ou à « vendre » vos services?

Le saviez-vous? Vos habiletés relationnelles comptent pour 50 % de votre succès.

Cette formation vous aide à améliorer vos habiletés relationnelles pour que vous ayez plus d’impact, de confiance et de plaisir dans vos communications et vos relations professionnelles.

Passer de collègue à superviseur

INFORMATIONS DU COURS

Le mardi, 4 octobre 2022, de 9 h à 12 h
Durée : 3 heures
125 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Passer d’un rôle de collègue à un rôle de superviseur ne se fait pas toujours facilement. Il est essentiel d’exercer votre leadership et votre autorité auprès de vos anciens collègues, tout en adoptant des comportements qui favoriseront une transition harmonieuse vers vos nouvelles fonctions de gestion.

Performance, délégation et responsabilité

INFORMATIONS DU COURS

Les mercredis, 19 et 27 octobre 2022, de 8 h 30 à 12 h
Durée : 7 heures
235 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Dans ce cours, vous découvrirez les facteurs qui affectent positivement ou négativement la performance des êtres humains. Vous obtiendrez ainsi des outils diagnostics afin de vous aider à mieux comprendre ce qui se passe dans votre équipe. Le cours aborde aussi le principe de la délégation, qui vous permettra de développer vos employés, mais aussi de vous permettre de concentrer vos énergies sur vos tâches à valeur ajoutée.

Obtenir la mobilisation et la motivation de ses employés

INFORMATIONS DU COURS

Le jeudi 16 mars 2023, de 8 h 30 à 12 h
Durée : 3,5 heures
135 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Ce cours vous permettra de creuser un peu la psychologie des employés pour mieux comprendre ce qui les motive et comment déclencher ce processus. Le cours vous présentera quelques modèles simples qui permettent d’intégrer des pratiques de motivation dans son quotidien.

Leadership au quotidien

INFORMATIONS DU COURS

Le jeudi, 15 septembre 2022, de 8 h 30 à 12 h
Durée : 3,5 heures
125 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Ce cours vous permet de mieux comprendre le concept de leadership et comment il s’applique à votre réalité. Il s’agit d’un mot très utilisé et qui perd parfois de son sens premier : influencer les gens vers une vision commune.!

Comment prévenir et gérer les conflits au travail

INFORMATIONS DU COURS

Le lundi, 28 novembre 2022, de 13 h à 16 h
Durée : 3 heures
125 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Les conflits interpersonnels sont fréquents en milieu de travail. Parmi ces conflits, plusieurs permettent aux équipes et à l’ensemble de l’organisation d’apprendre et de s’améliorer. En revanche, certains conflits sont plus insidieux : ils semblent résolus, mais refont surface de temps à autre. Certains se détériorent même au point de rendre le travail d’une équipe complètement inefficace. Au centre de tout ça, il y a notre réaction personnelle face au conflit.

Bien qu’il n’existe pas de recette infaillible, cette formation vous permettra de mieux comprendre les meilleures stratégies à adopter aussitôt qu’un conflit est détecté.

Faire face à la pénurie de main-d’œuvre

INFORMATIONS DU COURS

Groupe 1 : le mercredi 23 nov. et le jeudi 24 nov. 2022, de 8 h 30 à 12 h
Groupe 2 : le mardi 4 avr. et le mercredi 5 avr. 2023, de 18 h à 21 h 30
Durée : 7 heures
225 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Dans tous les secteurs d’emploi, la pénurie de main-d’œuvre fait mal et affecte durement la prospérité des entreprises. Il faut se démarquer pour attirer des candidats, mais il faut aussi retenir les employés actuels. Les gestionnaires sont confrontés au défi de maintenir des standards élevés tout en étant créatifs et mobilisateurs.
Cette formation s’inscrit dans une perspective globale de compréhension des enjeux liés à la rareté et à la volatilité de la main-d’œuvre qualifiée. Elle permet aux gestionnaires de prendre du recul par rapport à leur situation et d’envisager des façons d’adapter leurs pratiques dans un contexte de pénurie de personnel.

Bonnes pratiques en procédures douanières – CUSMA 101

Le coffre à outils pour actualiser vos compétences douanières!

Savez-vous comment vous conformer au nouvel accord de libre-échange nord-américain? Mettez rapidement vos connaissances à niveau et préparez votre plan d’action!

 

FORMULE À LA CARTE

Autoformation (2 h) :

  • CUSMA 101 (Au moment qui vous convient!)
    Coût : 60 $

 

DESCRIPTION

CUSMA 101 (2 h) – Au moment qui vous convient

Une formation adaptée au nouvel accord de libre-échange nord-américain!

Découvrez les faits saillants. Soyez prêts à appliquer les nouvelles règles. Préparez votre plan d’action à votre rythme!

Offert en autoformation, au moment de votre choix!

Coaching personnalisé disponible

Le programme Bonnes pratiques en procédures douanières s’adresse aux :

  • entrepreneurs et chefs d’entreprise
  • directeurs du développement des affaires et des exportations
  • spécialistes en logistique et en expédition
  • importateurs, transporteurs et chauffeurs


Annie Lavallée, formatrice

Spécialiste en douanes, plus de 20 ans d’expérience dans le domaine

Stratège en positionnement et spécialiste des activités d’exportation et d’importation de matières premières et de produits finis

Évitez de payer inutilement des droits de douane!

Préparez-vous dès maintenant à l’entrée en vigueur du CUSMA!

M’inscrire

De la gestion participative au leadership horizontal!

INFORMATIONS DU COURS

Le mercredi, 9 nov. 2022, de 18 h à 21 h
Durée : 3 heures
125 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Votre organisation se targue-t-elle d’avoir une gestion participative? Est-ce vraiment le cas? Et si oui, comment aller encore plus loin dans nos modes de gestion? Sommes-nous à même de comprendre le leadership horizontal comme une évolution dans nos modes de gestion? Pouvons-nous tenter l’exercice du leadership horizontal? C’est ce que nous allons discuter pendant cet atelier de formation!

La gouvernance d’organismes en 2023 : les 10 aspects incontournables!

INFORMATIONS DU COURS

Les mercredis, du 1er au 8 fév. 2023, de 18 h à 21 h
Durée : 6 heures
185 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Depuis au moins les cinq dernières années, la gouvernance des organismes mise en doute par les principales parties prenantes! Pourquoi les organismes sont-ils sur la sellette? Les organismes ont-ils fait évoluer leur gouvernance? La pandémie a-t-elle fait changer les façons de faire? C’est ce que nous tenterons d’aborder lors de cet important atelier de formation!

Hygiène et salubrité : formation pour manipulateur d’établissement alimentaire

INFORMATIONS DU COURS

Groupe 1 : le mardi, 25 oct. 2022, de 9 h à 16 h
Groupe 2 : le mercredi 26 avr. 2023, de 9 h à 16 h
Durée : 6 heures
225 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Dans une approche concrète issue de la réalité du milieu de travail des établissements de santé, la personne responsable de la préparation des aliments recevra de l’information théorique et pratique pour assurer une manipulation sécuritaire des aliments dans son établissement.

Développer ses compétences relationnelles en tant que gestionnaire de projet

INFORMATIONS DU COURS

Le jeudi, 12 janv. 2023, de 13 h à 16 h
Durée : 3 heures
125 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

La performance d’un gestionnaire de projet doit tenir en compte deux aspects: être en mesure de gérer les aspects techniques du projet sans oublier les humains qui en font partie.

Que ce soit la gestion des parties prenantes ou la gestion des différentes équipes impliquées dans le projet, la diversité et la complexité des projets demandent au gestionnaire de développer sa flexibilité afin de mobiliser les équipes de projet.

Optimiser son rôle-conseil par l’approche de coaching

INFORMATIONS DU COURS

Les mardis, du 7 au 14 fév. 2023, de 9 h à 12 h
Durée : 6 heures
225 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Dans le cadre de cette formation, le professionnel en ressources humaines pourra se familiariser avec l’approche coaching et les conditions de succès requises pour lui permettre d’intégrer plus facilement les bonnes pratiques dans son rôle et de mieux contribuer au développement de sa clientèle.

La modernisation du régime SST au Québec en 2021: une revue des principales lois en vigueur et des modifications adoptées.

INFORMATIONS DU COURS

Les vendredis, du 14 au 28 oct. de 8 h 30 à 11 h 30
Durée : 9 heures
290 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

À titre de dirigeant ou d’intervenant en SST, vous vous posez les questions suivantes : notre environnement de travail est-il sécuritaire et conforme à la règlementation en vigueur? Sommes-nous visés ou non par les changements adoptés le 6 octobre 2021? Cette formation habilitera les participants à évaluer la conformité du milieu de travail à l’égard des exigences actuelles et surtout des nouvelles découlant de la réforme.

Revit MEP

Durée :

60 heures pour visionner les vidéos de démonstration, réaliser les exercices et le projet principal. Comprend 10 modules, 3 exercices dirigés et un projet d’ensemble.

 

Coût : 550 $ plus taxes

 

Mode d’enseignement

Formation en ligne asynchrone avec accompagnement : les modules de formation sont disponibles en ligne en tout temps et un enseignant répond à vos questions durant la formation.

 

Contenu de la formation

Modéliser la mécanique d’un bâtiment commercial
À la fin de ce cours, l’étudiant sera en mesure de modéliser la mécanique (ventilation, plomberie, électricité, gicleur) d’un bâtiment à l’aide du logiciel Revit.

Module 1 – Le démarrage
Module 2 – Présentation et interface
Module 3 – Mise en route et modification d’objet
Module 4 – La ventilation
Module 5 – La plomberie
Module 6 – L’électricité
Module 7 – Sécurité incendie
Module 8 – Création d’une famille
Module 9 – Nomenclature, vues de dessin et détail 2D
Module 10 – Mise en plan et impression

 

Clientèle visée

La formation convient très bien aux travailleurs et aux étudiants des domaines suivants :
– Architecture, mécanique du bâtiment et génie civil
– Arpentage et topographie
– Gestion de projet
– Construction et estimation;

 

Prérequis

Les participants doivent avoir une base en techniques du bâtiment (gestion, dessin, construction ou autres).

 

Accès au logiciel

Suite à votre inscription, il est possible d’obtenir gratuitement une licence éducative REVIT valide pour une durée de 36 mois. Les instructions pour télécharger et installer la version gratuite vous seront transmises avec les instructions du cours.

 

Je m’inscris

Revit architecture

Durée :

45 heures pour visionner les vidéos de démonstration, réaliser les exercices et le projet principal. Comprend 9 modules, 4 exercices dirigés et un projet d’ensemble.

 

Coût : 400 $ plus taxes

 

Mode d’enseignement

Formation en ligne asynchrone avec accompagnement : les modules de formation sont disponibles en ligne en tout temps et un enseignant répond à vos questions durant la formation.

 

Contenu de la formation

Modéliser une maison unifamiliale avec terrain
À la fin de ce cours, l’étudiant sera en mesure de modéliser une maison complète (fondation, mur, toit, meuble, terrain) avec le logiciel Revit.

Module 1 – Le démarrage
Module 2 – Présentation et interface
Module 3 – Modification et affichage
Module 4 – Création des fondations
Module 5 – Modélisation des murs, planchers, portes, fenêtres et meubles
Module 6 – Modélisation des toitures
Module 7 – Aménagement et topographie
Module 8 – Vue de dessin, tableaux et détail 2D
Module 9 – Mise en plan et impression

 

Clientèle visée

La formation convient très bien aux travailleurs et aux étudiants des domaines suivants :
– Architecture, mécanique du bâtiment et génie civil
– Arpentage et topographie
– Gestion de projet
– Construction et estimation
– Décoration.

 

Prérequis

Les participants doivent avoir une base en techniques du bâtiment (gestion, dessin, construction ou autres).

 

Accès au logiciel

Suite à votre inscription, il est possible d’obtenir gratuitement une licence éducative REVIT valide pour une durée de 36 mois. Les instructions pour télécharger et installer la version gratuite vous seront transmises avec les instructions du cours.

 

Je m’inscris

Revit structure

Durée :

45 heures pour visionner les vidéos de démonstration, réaliser les exercices et les projets principaux. Comprend 9 modules, 6 exercices dirigés et 2 projets d’ensemble.

 

Coût : 400 $ plus taxes

 

Mode d’enseignement

Formation en ligne asynchrone avec accompagnement : les modules de formation sont disponibles en ligne en tout temps et un enseignant répond à vos questions durant la formation.

 

Contenu de la formation

Modéliser la structure d’un bâtiment commercial
À la fin de ce cours, l’étudiant sera en mesure de modéliser une structure d’acier et de béton ainsi que de produire un cahier de plan avec le logiciel Revit.

Module 1 – Démarrage
Module 2 – Commandes d’édition de base
Module 3 – Modélisation des éléments de structure incluant les fondations, dalle, armature, colonne d’acier, poutre d’acier), contreventement, toiture, etc.
Module 4 – Mise en plan, vue de dessin et détail 2D, impression
Module 5 – Aménagement et topographie
Module 6 – Création de familles de cadre/cartouche, de plaque de base et création d’étiquette d’annotation sur mesure)
Module 7 – Commandes intermédiaires, création de tableau des colonnes
Module 8 – Collaborer avec d’autres disciplines
Module 9 – Modélisation des éléments de structure de béton, dalle, armature, colonne de béton, poutre de béton, escalier droit béton. Mise en plan et impression du projet final

 

Clientèle visée

La formation convient très bien aux travailleurs et aux étudiants des domaines suivants :
– Architecture, mécanique du bâtiment et génie civil
– Arpentage et topographie
– Gestion de projet
– Construction et estimation

 

Prérequis

Les participants doivent avoir une base en techniques du bâtiment (gestion, dessin, construction ou autres).

 

Accès au logiciel

Suite à votre inscription, il est possible d’obtenir gratuitement une licence éducative REVIT valide pour une durée de 36 mois. Les instructions pour télécharger et installer la version gratuite vous seront transmises avec les instructions du cours.

 

Je m’inscris

Cadre de Gouvernance éthique pour les OBNL: les 5 étapes à franchir

INFORMATIONS DU COURS

Le mercredi, 30 nov. 2022, de 18 h à 21 h
Durée : 3 heures
125 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Les organisations se doivent au départ d’avoir un cadre de gouvernance et bien sûr un code d’éthique! Mais pourquoi le cadre de gouvernance doit-il devenir éthique? Et comment les organisations évoluent-elles vers une gouvernance éthique? Venez en discuter avec nous lors de cet atelier de formation.

Animer une rencontre de démarrage (Kick off meeting)

INFORMATIONS DU COURS

Le vendredi, 16 sept. 2022, de 8 h 30 à 11 h 30
Durée : 3 heures
125 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Avez-vous peur de prendre la parole devant un ou des collaborateurs? Est-ce que vous êtes tanné de la routine qui s’est développée au fil du temps lors de réunions? Cherchez-vous un moyen d’avoir plus d’impact lors de rencontres individuelles ou de groupe? Or, cette formation répond à ces questions par un survol des fondements en matière de communication et d’animation de rencontres. Enfin, vous savez que le meilleur moyen de progresser est de faire de l’exercice. Vous serez appelé à vous entraîner à tour de rôle par le biais d’ateliers.

Construction de bâtiments en bois

INFORMATIONS DU COURS

10 septembre au 22 octobre 2020, de 18 h 30 à 21 h 30
Durée : 21 heures
Formation à distance
525 $ plus les taxes

Abonnez-vous à notre infolettre pour être informé des prochaines dates en cliquant ici.

 

Description

Dans la lutte contre les changements climatiques, construire en bois est une partie de la solution pour réduire l’émission des gaz à effet de serre. Le cours présente les nouvelles façons de construire en bois ainsi que les produits disponibles sur le marché (ex : CLT, lamellé-collé, etc.). À travers les tutoriels, les exercices et la présentation de modèles 3D, les étudiants seront en mesure de comprendre la composition et l’arrangement des structures de bois en ossature légère et en poteaux/poutres. Conférence possible : Cecobois

  • Avantages environnementaux de la construction en bois
  • Produits disponibles sur le marché
  • Structure en  ossature légère
  • Structure en poteaux/poutres

La gestion de conflit : carnets d’autocoaching

INFORMATIONS DU COURS

Le lundi, 28 novembre 2022, de 13 h à 16 h
Durée : 3 heures
125 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Vous souhaitez prendre du recul par rapport à une situation conflictuelle que vous avez vécue afin d’en tirer des apprentissages durables?

C’est la première fois que vous entreprenez une formation sur la gestion de conflit?

Cette formation en mode “autocoaching” est faite pour vous!

La diversité et l’inclusion : comment on s’y prend pour la gérer?

INFORMATIONS DU COURS

Les vendredis, 4 et 11 novembre 2022, de 9 h à 12 h
Durée : 6 heures
225 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Plusieurs entreprises québécoises se dirigent vers les travailleurs immigrants pour pourvoir les postes de travail vacants. C’est une solution efficace à la pénurie de main-d’œuvre, à condition d’y être convenablement préparé. Cette formation comporte une sensibilisation sur la réalité des travailleurs immigrants, provenant de cultures sociales et professionnelles différentes, des informations importantes sur les moyens de faciliter leur accueil et leur travail au sein de l’entreprise ; et enfin, un plan concret en vue de la mise en place d’un système de gestion et d’un système d’inclusion.

Performances écoénergétiques des bâtiments

INFORMATIONS DU COURS

8 septembre au 27 octobre 2020, de 18 h 30 à 21 h 30
Durée : 24 heures
Formation à distance
600 $ plus les taxes

Abonnez-vous à notre infolettre pour être informé des prochaines dates en cliquant ici.

 

Description

Présenter différents systèmes et concepts pour améliorer l’efficacité énergétique des bâtiments

  • Systèmes structuraux : bois, matériaux naturels, etc.
  • Systèmes de chauffage : solaire passif, bâtiments étanches, masses thermiques, thermopompe, etc.
  • Systèmes électriques : énergie solaire, éolienne, etc.
  • Systèmes de ventilation : ventilation naturelle
  • Gestion des eaux : réutilisation des eaux grises pour les plantes, captation de l’eau de pluie, etc.
  • Zones d’habitation : serre passive, chambre froide passive (utilisation de la masse thermique de l’eau de pluie) et zone tempérée passive, etc.

Vente et service à la clientèle

INFORMATIONS DU COURS

25 janvier, 1-8 février 2021, de 18 h 30 à 21 h
Durée : 7,5 heures
Formation à distance
200 $ plus taxes
Je m’inscris

 

Description

  • Mythes en vente (Vrai ou Faux)
  • Les savoirs : Le savoir/le savoir-faire/le savoir-être.
  • Les attitudes à éviter.
  • Les profils (Analytique, directif, aimable, expressif). Qui êtes-vous? Vos clients?
    • Le non verbal de ceux-ci
    • Leurs tendances d’achat
    • Leurs styles de négociation
    • Comment les aborder
    • Vidéos à visionner de Patrick Leroux conférencier

Exercices : Vos clients faciles/vos clients difficiles. Points en commun pour découvrir leurs profils.

  • Questionner davantage nos clients et nos prospects :
    • Questions ouvertes
    • Questions fermées
    • Questions alternatives
    • Questions factuelles
    • Exemples de questions pour nos clients avec l’objectif de celles-ci.
    • Exemples de questions pour nos prospects avec l’objectif de celles-ci.
    • Questions pour identifier les besoins de vos clients existants.
  • L’importance de la confiance (statistiques de son impact)
  • L’éthique professionnelle
  • Développer votre Savoir-plaire
  • Les comportements de la clientèle
    • Le client du XXIe siècle
    • Les générations et leurs comportements d’achat
    • Ce qui les influence (facteurs internes et externes)
    • Leurs besoins et motifs d’achat (Maslow, SABONE)
    • Le processus décisionnel (de la reconnaissance du besoin à l’évaluation post-achat)
  • Techniques de communication efficaces.
  • Les habiletés à développer.
  • L’importance de la crédibilité.

 

Clientèle cible

Gérants, vendeur, commis au détail, réceptionniste, personnel d’accueil

Gestion des plaintes et situations difficiles

INFORMATIONS DU COURS

22 février au 8 mars 2021, de 18 h 30 à 21 h
Durée : 7,5 heures
Formation à distance
200 $ plus les taxes

Je m’inscris

 

Description

    • Clientèles difficiles.
    • Gérer les insatisfactions.
    • Les émotions, reconnaître leurs impacts.
    • Développer une écoute active et non passive.
    • Développer son empathie sans tomber dans la sympathie.
    • La négociation.
    • Les objections, comment y répondre!

 

Clientèle cible

Gérants, vendeur, commis au détail, réceptionniste, personnel d’accueil

Ventes croisées et valeur ajoutée

INFORMATIONS DU COURS

15-22-29 mars 2021, de 18 h 30 à 21 h
Durée : 7,5 heures
Formation à distance
200 $ plus taxes
Je m’inscris

 

Contenu de la formation

  • Vendre +++ au même client (ventes croisées)
  • Conclure une vente
    • Les signes qui veulent dire oui
  • La prospection
    • Cibler la clientèle
    • La relance, le suivi.
  • Qualifier son prospect (technique AIDA)
  • Bonnes pratiques des courriels et réseaux sociaux.
  • Les différentes lois et règlements en vente, prospection et représentation : Loi antipourriel, Loi sur la non-sollicitation téléphonique (LNNTE) etc.
  • Meilleures pratiques en vente et services au téléphone et/ou téléconférence.
    • Les différences versus en personne.
    • L’importance d’une bonne préparation avant les appels.
    • Le scénario d’appel, pourquoi?
  • Alimentez votre base de données de clients et prospects
  • Gestion du temps
    • Les rongeurs de temps
    • Se fixer des objectifs
    • Planifier efficacement
    • Organiser ses déplacements

 

Clientèle cible

Gérants, vendeur, commis au détail, réceptionniste, personnel d’accueil

Les procès-verbaux : les meilleures pratiques pour entreprise

INFORMATIONS DU COURS

Le mardi, 18 avr. 2023, de 18 h à 21 h
Durée : 3 heures
125 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Dans les organisations, les réunions, les assemblées générales et les séances du conseil d’administration sont légion ! Mais avons-nous un système solide de prise de notes. Pourquoi devons-nous être avertis en regard des procès-verbaux? Sont-ils bien tenus et comment pouvons-nous améliorer nos méthodes pour améliorer nos procès-verbaux, réel journal de bord des organisations? Venez en discuter davantage lors de cet atelier de formation!

Les principes de la production épurée (LEAN)

INFORMATIONS DU COURS

Les jeudis, du 17 au 24 nov. 2022, de 8 h 30 à 12 h 30
Durée : 8 heures
275 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Pour se démarquer de la compétition en offrant des produits et services de qualité, les entreprises doivent constamment se renouveler pour améliorer leur efficience. Dans ce contexte, la connaissance des principes de production épurée, communément appelés LEAN manufacturing, devient un incontournable.

Comment lire mes états financiers

INFORMATIONS DU COURS

Le mercredi, 5 oct. 2022, de 8 h 30 à 12 h 30
Durée : 4 heures
155 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Vous aimeriez mieux comprendre la situation financière de votre entreprise?

Vous souhaitez mieux comprendre le vocabulaire comptable et financier lié à vos états financiers?

Cette formation est pour vous.

Sage 50 (débutant)

INFORMATIONS DU COURS

Dates à venir
Durée : 18 heures
Formation à distance
450 $ plus les taxes

Intéressé(e) par cette formation? Écrivez-nous à synor@cegepsth.qc.ca : nous vous informerons des dates de formation à venir!

 

Description

1-Environnement Sage et introduction à la comptabilité

  • Différents modules du logiciel comptable
  • L’équation comptable
  • Produits et charges
  • Compte en T
  • États financiers
  • Création d’une entreprise
  • Gestion des utilisateurs
  • Configuration des paramètres
  • Configuration des taxes
  • Copie de sauvegarde et mise à jour du logiciel

2-Module Comptabilité I

  • Création, modification du plan comptable
  • Inscription des soldes d’ouverture
  • Inscription des chèques, dépôts et écritures de journal
  • Correction des transactions
  • Écritures récurrentes

3-Module Clients

  • Création et modification d’un nouveau client
  • Création d’un article et d’une description
  • Inscription des factures, crédits et encaissements
  • Correction des transactions
  • Rapports mensuels
  • État de compte et suivi client

4-Module Fournisseurs

  • Création et modification d’un nouveau fournisseur
  • Inscription des factures, crédits et paiements
  • Correction des transactions
  • Rapports mensuels

5-Module Paie

  • Configuration de la paie
  • Création et modification d’un employé
  • Inscription des paies et impression des chèques
  • Correction des paies
  • Rapports mensuels
  • Production du rapport des remises (Déduction à la source)

6-Module Comptabilité II

  • Conciliation bancaire
  • Rapports financiers
  • Production du rapport trimestriel des taxes (TPS et TVQ)
  • Analyse des transactions

Suite Office 365

Intéressé(e) par cette formation? Écrivez-nous à synor@cegepsth.qc.ca : nous vous informerons des dates de formation à venir!

 

L’affectation des tâches et activités d’équipe inspirée AGILE avec Planner

  • Découvrez pourquoi, quand et comment utiliser Planner en fonction des bonnes pratiques.
  • Découvrez comment organiser vos tâches d’équipe inspirée AGILE.


Télétravail, trucs et astuces dans Office 365

  • Découvrez plusieurs trucs et astuces pour augmenter la collaboration et les communications dans un contexte de télétravail avec Office 365.
  • Découvrez les outils incontournables pour suivre les tâches, gérer les documents, coéditer des fichiers et communiquer de façon efficace en équipe.
  • Découvrez comment entretenir une culture de travail motivante et engageante au sein de vos équipes.
  • Découvrez les facteurs de succès d’une équipe à distance efficace


Gérer et animer des réunions efficaces avec Teams et Office 365

  • Découvrez plusieurs trucs et astuces pour organiser et animer des réunions virtuelles
  • Découvrez plusieurs trucs et astuces pour organiser et animer des réunions virtuelles avec Teams.
  • Découvrez comment préparer efficacement les réunions avec les conversations, les fichiers, notes et tableaux blancs.
  • Découvrez comment engager des conversations avant, pendant et après les réunions.
  • Découvrez comment suivre les tâches, actions et priorités découlant d’une réunion.

 

JE M’INSCRIS

Développer pour gagner

Webinaire gratuit en direct : Date à venir

Par Linda Sabourin et Danny Maciocia

Ce webinaire vous aidera à mettre en place des stratégies gagnantes pouvant être facilement intégrées dans vos pratiques au quotidien :

– Maximiser votre leadership et votre impact

– Créer une meilleure cohésion dans votre équipe

– Connaître des techniques gagnantes en coaching

– Savoir comment transformer une équipe pour la mener vers la victoire

– Développer plus facilement l’empowerment

– Faire face aux défis de votre organisation et de votre équipe

 

JE M’INSCRIS

Planifiez le retour au travail

Webinaire : Événement terminé
Par Roxanne Coulombe

Les conditions du déconfinement progressif se précisent de jour en jour… Lors de l’annonce du retour au travail, les entreprises auront eu peu de temps pour s’organiser.

Une bonne planification de la reprise des activités et une communication soutenue entre les gestionnaires et les employés favoriseront un retour au travail sécuritaire et durable.

JE M’INSCRIS

S’adapter en temps de crise par la psychologie positive

Webinaire : Événement terminé
Par Nathalie Tanguay

La psychologie positive est la science qui étudie ce qui contribue au bien-être des gens. Ce webinaire présente quelques outils pour contrer le stress lié à la crise de la COVID-19. Les participants repartiront avec des trucs simples et validés par la science qu’ils pourront mettre en pratique pour eux-mêmes, leurs collègues, leurs employés et auprès de leur clientèle.

JE M’INSCRIS

Le leadership de crise

Webinaire : Événement terminé
Par Salah Chraiet

Cette formation est destinée à toute personne appelée à préserver et accompagner, pendant une période de crise :

  • son équipe de travail, son entreprise, dans la tourmente pandémique;
  • un groupe communautaire ou un regroupement sectoriel, qui doit faire face à la crise;
  • des gens qui ont besoin d’être fédérés, afin de surmonter les difficultés et de se réinventer;
  • des citoyens, dans l’attente d’un leadership efficace de la part de leurs dirigeants.

Contenu :

  1. Comment caractériser une crise et la mesurer.
  2. Comment faire face aux émotions et aux incertitudes.
  3. Les styles de leadership adaptés à cette situation de crise.
  4. Les méthodes de gestion du peu de moyens et d’informations disponibles.
  5. Les compétences appropriées et les comportements adéquats, pour ce type de situation.

JE M’INSCRIS

Les principes généraux du HACCP

INFORMATIONS DU COURS

Les jeudis, du 3 au 10 nov. 2022, de 8 h 30 à 12 h
Durée : 7 heures
250 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Cette formation permet d’acquérir les connaissances élémentaires de la méthode HACCP. Elle permet de définir l’approche pour la maîtrise des processus, elle met l’accent sur les contrôles et l’amélioration en cours de fabrication et non sur le contrôle du produit fini.

Formation 100 % Accueillant

Une nouvelle formation pour faire du Québec une destination d’excellence en matière d’accueil touristique

Objectifs :

  • Accroître la qualité de l’expérience et le niveau de satisfaction des visiteurs en ce qui a trait à l’accueil reçu avant, pendant et après leur séjour au Québec.
  • Sensibiliser et former les intervenants de première ligne en tourisme à leur rôle en matière d’accueil.
  • Offrir une formation uniforme en matière d’accueil touristique à la grandeur de la province!

L’atelier 100 % Accueillant permet au participant de :

  • Comprendre l’importance et l’impact de l’accueil prodigué aux visiteurs sur leur expérience globale
  • Comprendre et valoriser son rôle dans l’expérience du visiteur
  • Développer les connaissances, les compétences et les approches visant à optimiser l’expérience client
  • Comprendre ce qui mine l’expérience client et ainsi choisir des comportements menant à l’atteinte des objectifs de la formation : être 100 % Accueillant, 100 % du temps, avec 100 % des visiteurs

Clientèle cible :

  • Préposés (aux renseignements, à la réception d’hôtel, à la billetterie, à la caisse ou au vestiaire)
  • Guides (animateurs, interprètes)
  • Coordonnateurs en tourisme
  • Serveurs, barmans
  • Agents de sécurité
  • Hôtes de restaurant, de bar
  • Chauffeurs (d’autobus, de taxi ou de navette)

Entreprises, organismes ou activités liés à l’industrie touristique

  • Attractions et événements : site touristique, festival, centre de congrès, terrain de golf, musée, microbrasserie, etc.
  • Restauration : restaurant, casse-croûte, cabane à sucre
  • Hébergement : hôtel, auberge, gîte touristique, camping, camp de vacances
  • Bureaux d’accueil et d’information touristique
  • Transports : aéroport, taxi, train, autobus, traversier
  • Services de proximité : café, boulangerie, station-service, épicerie, dépanneur, bureau de change, bureau de poste, service de sécurité et de police, hôpitaux

INFORMATIONS DU COURS

Dates à venir

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Hygiène et salubrité : formation pour gestionnaire d’établissement alimentaire

INFORMATIONS DU COURS

Les mardis, du 25 oct. au 1er nov. 2022, de 9 h à 16 h
Durée : 12 heures
325 $ plus les taxes

Détails et inscription

 

Description

Dans une approche concrète issue de la réalité du milieu de travail des établissements de santé, la personne responsable de la préparation des aliments recevra de l’information théorique et pratique pour assurer une manipulation sécuritaire des aliments dans son établissement.

Icone Synor à distance

La majorité de nos formations sont offertes à distance!

Pour une expérience d’apprentissage optimale, voici les prérequis :

– Un ordinateur et une bonne connexion Internet

– Un microphone

– Une caméra web (pas obligatoire, mais très utile)

– Il est recommandé de tester vos outils avant la formation

Cette nouvelle formule vous permettra de développer vos compétences autrement.

Essayez-la!

Ces formations sont offertes avec la participation financière du gouvernement du Québec et les participants doivent remplir certaines conditions pour être admissibles

Avant de vous inscrire à l’une des formations, il est primordial de consulter les conditions d’admissibilité.

Conditions d’admissibilité :

  • Être en emploi dans l’une des situations ci-dessous :
    • Une entreprise privée à but lucratif
    • Un organisme à but non lucratif
    • Une coopérative
    • Être travailleur autonome
    • Être entrepreneur
  • Les personnes sans emploi peuvent s’inscrire afin d’acquérir des compétences ciblées en lien avec leur domaine professionnel. Certaines conditions s’appliquent.
  • Le nombre maximal de participants provenant d’une même entreprise est limité à trois (3) par formation offerte.*

Exclusions :

Les personnes suivantes ne sont pas admissibles :

  • Les travailleuses et travailleurs des secteurs public et parapublic
  • Les travailleuses et travailleurs des sociétés d’État et des municipalités
  • Les étudiantes et étudiants, même s’ils travaillent à temps partiel
  • Les personnes intéressées par un cours à des fins personnelles
  • Les prestataires de la CNESST et de la SAAQ

Pour en savoir plus sur les conditions d’admission aux formations subventionnées, contactez-nous par téléphone au 450 771-9260 ou par courriel à synor@cegepsth.qc.ca
* Si vous souhaitez obtenir une formation pour plus de 3 employés ou une formation sur mesure au sein de votre entreprise, contactez-nous.